她就开始讲自家单位的事情，讲得还怪好的，有理有据，逻辑清晰。
    从工作能力上来说，冯海棠还是有些水平的，当年也是名牌大学毕业，嘴上的功夫也了得，能说会道的。
    她讲了十来分钟后，才话头一转说道：“我们单位的大部分人在工作上都是勤勤恳恳，不迟到不早退的，但少数一部分人，迟到早退成了家常便饭，甚至还频繁请假，动不动就请假，用自己得了抑郁症作借口，这是一种无组织无纪律的恶劣行为。大家都应该知道我说的是谁吧？对，我说的就是沈琳。沈琳，你这个月至今已经请了差不多十天假了，你下个月若是再这样频繁请假，我会打报告，建议上级将你辞退。你不会有意见吧？”…。。

    此时，大家都齐刷刷地看着沈琳，除了少数几人轻声议论之外，其余大多数人都带着或同情或看戏的表情。
    包括她同科室的几个同事也一样，昨天他们倒是替沈琳说话了，但当时是在他们科室的办公室，而现在是在单位的全体会议上。
    他们跟沈琳的关系还不错，甚至也不怎么怕冯海棠，但他们毕竟都是冯海棠的下级，而且还是在这样的全体会议上。
    他们当然不能冒着直接将冯海棠得罪死的风险，去帮沈琳说话。
    沈琳此时脸色当然有些难看，但她的情绪还算比较稳定，因为她相信陈锋会帮他解决这事的。
    因此，沈琳只是板着脸不说话，目光冰冷地看着主席台上的冯海棠。
    冯海棠见沈琳居然这么看她，而且还不回答她的话，再想到昨天沈琳对她的威胁，让她在单位里狠狠丢了一次脸，她心中不由就是一阵火大。
    冯海棠昨天是被沈琳的硬气有些吓住了，再加上沈琳有同科室的同事帮腔，她才选择了退让。
    但她后来越想越不对劲，越想越生气。沈琳威胁要举报她职场霸凌，是完全站不住脚的。
    因为沈琳确实迟到早退，还频繁请假。她作为领导批评教育她不是很正常吗？
    砰的一声响，冯海棠最终没忍住怒气，使劲拍了一下桌子，猛地站起身，伸手指着沈琳怒声道：“沈琳，你这什么态度？我问你话，没听见吗？你有没有组织纪律？有没有把我这个上级放在眼里？给我站起来！”
    冯海棠也算是豁出去了，直接在单位的全体会议上跟沈琳撕破脸，而且亲自下场，当着全单位人的面要让沈琳难堪，让她下不了台。
    同时，她也能借此机会杀鸡儆猴，在这个调任过来没多久的单位里树立自己的威信，彻底站稳脚跟。
    但可惜沈琳并不怎么配合她，依旧面无表情地冷冷看着她，坐在椅子上，丝毫没有站起来的意思。
    “好好好，你厉害！你牛

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