部门，公司都有非常大的帮助。”

        张俊听到他的话后，也不住的点了点头，然后冲着吴浩说道：“这方面的确是得要好好安排一下，咱们不熟悉这方面，我看还是交给专业人员来负责吧。

        回头我和培训中心的负责人说一下，让他来负责拟定一份相关计划出来，然后交由咱们审阅。”

        吴浩闻言点头说道：“可以，你要给他说清楚咱们的要求。并且可以弄一个调查问卷出来，然后针对于不同的人群发下去，调查一下看看大家最需要获得哪方面的知识课程。

        不光是中高低管理层，针对于员工的相关培训课程也可以放开，只要员工们愿意，都可以参与进来进行学习，提升自己。”







（本章完）

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